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영국에서는 기업이 청년 견습생보다 나이 많은 근로자를 훈련시키는 데 더 많은 비용을 지불하도록 할 계획입니다.

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독점: 장관들은 청년 일자리 위기를 해결하기 위해 견습 자금 계획 개편을 고려하고 있습니다. 영국의 고용주들은 영국의 계획에 따라 청년 견습생보다 나이 많은 근로자를 훈련시키기 위해 더 많은 비용을 지불해야 합니다.

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